Aujourd’hui, l’on sait qu’un salarié épanoui est :

• 2 fois moins malade
• 6 fois moins absen
• 9 fois plus investi

C’est pourquoi, nous vous proposons de co-construire votre politique QVCT afin d’optimiser :

• Le développement de vos collaborateurs
• La performance de vos organisations.

Le but sera de parfaire le couple bien-être – performance !